Ridurre i costi,
aumentando i margini,
mantenendo alta la soddisfazione dei dipendenti.
È davvero possibile??
Grazie al Welfare Aziendale
si può fare!
Puoi risparmiare sul costo dei dipendenti, pagare
meno tasse e contributi
in modo del tutto legale!
Sì perchè con il Welfare Aziendale possiamo:
Erogare premi in Welfare Aziendale con costi bassi e KPI per tenere alta la produttività della tua azienda ed evitare una ripresa dormiente da parte dei tuoi dipendenti;
Risparmiare sul costo del lavoro della tua azienda;
Prevedere una baby-sitter (in alternativa o in aggiunta allo Smart Working) per I tuoi dipendenti che si trovassero in difficoltà nell’avere i propri figli a casa;
Predisporre soluzioni per ridurre il rischio di infortunio sul lavoro da COVID-19;
Predisporre il "Maggiordomo Aziendale" per agevolare i tuoi dipendenti nell’acquisto di generi alimentari ed evitare che possano fare code interminabili ai supermercati.
Synotius mette la sua esperienza nel Welfare Aziendale
a favore della tua azienda per aiutarti nella ripartenza!
Inserendo i tuoi dati e richiedendo l'Analisy avrai a disposizione:
- Una consulenza iniziale gratuita con un nostro consulente Welfare;
- Il piano di Welfare Aziendale RIPARTENZA;
- Webinar di formazione al tuo personale dirigente e ai tuoi dipendenti;
- Audit di supporto alle funzioni dei responsabili HR;
- Coinvolgimento dei partner per l’attuazione del piano di Welfare.
Inserisci qui sotto i tuoi dati e richiedi subito l'Analisy!
In omaggio la guida scaricabile sul Welfare Aziendale!
CASO DI SUCCESSO!
Il Corriere delle Alpi parla di Cortina Express
IL SOLE 24 ORE
Sul Cortina Express sale il welfare; dipendenti più contenti, meno assenteismo e turnover.
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